Глобальные новости»Работодателей будут строже подвергать наказанию за невыплату заработной платы

Работодателей будут строже подвергать наказанию за невыплату заработной платы

08.07.2016

В связи с этим поправки будут внесены в целый ряд документов, регламентирующих порядок выплат (включая Трудовой кодекс, Кодекс об административных правонарушениях и т. д.).

Работодателей будут строже подвергать наказанию на невыплату заработной платы. В данном случае должностные лица будут оштрафованы на сумму от 10 до 20 000 руб. (ранее этот штраф составлял 1-5 тыс. рублей).

Закон принят Государственной думой 15 июня, одобрен Советом Федерации 29 июня.

Президентом РФ подписан Федеральный закон № 272-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты России по задачам поднятия ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда», информирует ДВ- РОСС ссылаясь на старшего ассистента обвинителя края, Екатерина Ольховская.

Для должностных лиц нижнюю планку подняли с 1 до 10 тыс. руб., верхнюю — с 5 до 20 тысяч. Для юрлиц штраф изменился с 50-70 тыс. до 50-100 тыс. руб.

Также возникла прогрессивная шкала, по которой рассчитывается денежная компенсация работникам за задержку заработной платы и остальных выплат. Если срок задержки превысит 15 дней, работодатель обязан выплатить ее с учетом процентов в объеме не ниже 1/150 основной ставки Центрального банка (сейчас предусмотрен размер 1/300 основной ставки независимо от срока задержки).

Автор: krasnews.com
  • Голосовать:
  • 0
Нет комментариев
  • Добавьте комментарий первым!
Добавить комментарий
Войти через соцсеть
или